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저자는 "당신의 일이 성취되면 인생은 훨씬 더 즐겁습니다."라고 말함으로써 임업을 실천했습니다. 이 책은 그 경험의 본질을 요약합니다.
일을위한 astom, 일하는 기술, 생각하는 방식, 임업의 재미와 기쁨, 축복받은 직업을 사는 행복. 임업에서 평생 직업으로 사는 데 필요한 것은 무엇입니까? 그것은 "할 수있는 사람으로 변신하는 것", "기꺼이 할 사람으로 변신하는 사람들", "꿈이 없다면 바로 그만두면", "유일한 시간", "과도한 삶"및 "성악 아이디어"와 같이 당신의 일을 풍부하게하는 일을하는 기술과 방법을 설명하는 단어들로 가득합니다.
이 책에서 "삶을 즐길 수있는 작업 기술"을 찾지 않겠습니까?
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교토 현 미나 미탄시에서 태어났다 (이전 히 요시 마을).
히요시 타운 산림 협동 조합위원회.
우리는 "각 직원이 활기차게"라는 모토로 직장을 개선하기 위해 노력하고 있습니다. 제안 된 집중 작전을위한 모델 인 "산림 계획"은이 지역에서 얇아졌으며,이 명확한 작업에 의해 현지 산림 소유자와의 신뢰를 구축했습니다. 그의 책은 "The Mountains and People : Hiyoshi Town Forest Cooperative의 흥미로운 관리 기술"및 "임업 관리 개선!"권장 인적 자원 개발 기술 "및"Yuasa Isao 's Forestry가 포함됩니다.
소개
1 장 : 임업 단체 및 관리
관리 란 무엇입니까?
ERA-SYSTEM-SYSTEM-SYSTEM-SYSTEM-SYSTEM-SYSTEM-SYSTEM-SYSTEM-SYSTEM-SYSTEM-SYSTEM-SYSTEM-SYSTEM-SYSTEM-SYSTEM-SYSTEM-SYSTEM-SYSTEM-SYSTEM-
꾸준한 스타일은 산림에 잘 어울립니다
꾸준하고 열심히 일하는 관리를위한 특정 방법
관리자는 관리의 열쇠, 3면 좋은 관리
당신, 당신은 당신의 종과 같지 않습니다
Redcliffe의 수업
비즈니스 엔티티 내부에서도 3면 좋은 포인트를 사용할 수 있습니다
◆ 1 장 요약
2 장 이와 같은 직원이 필요합니다
필요한 것은 "할 수있다"
일과 직장의 차이
그것을 할 수있는 사람들은 결과를 생산할 수있는 사람들입니다
그것을 할 수있는 사람들은 레벨이 있습니다
우선, 기본 사항은 정직한 마음을 가져야합니다.
약속과 책임을 이행하는 사람들
그것을하고 싶은 욕망을 가진 사람들
달성 할 수없는 이유를 달성 할 수 없습니다.
관리자의 역할과 책임
필요한 관리자는 무엇입니까?
◆ 2 장 요약
3 장 : 일하는 성인으로서 자신을 향상시킵니다
매우 즐거운 일하는 삶을 살기 위해
확신하고 당신의 일에 대해 일하십시오
꿈이 없다면 빨리 종료
부름을하는 것보다 더 재미있어
그럼에도 불구하고 인생은 해결할 수없는 것입니다
나는 웃을 수 없다 "모두가 머물 것이다"
일본인이 독립성이없는 이유
유령이 왜 무섭습니까?
모든 인원 문제를 수행하고 하늘의 운명을 기다립니다
당신이 단지 믿는 것과 당신이 정말로 알고있는 것
지식을 통해 알고있는 것과 경험을 통해 알고있는 것
실패는 학습의 보물입니다
고객 요청 및 불만 사항을 즉시 해결
당신의 일을 자랑스러워
◆ 3 장 요약
유익한 삶을위한 4 장
유익한 삶을 위해
인생은 "꿈의 꿈"이며 지금만 가능합니다
안티 가드 적
인생 초과 인출이 좋다
구체적으로 행동하지 않으면 아무것도 변하지 않을 것입니다
긍정적 인 아이디어의 예
책 읽기
당신이 사는 한, 그것은 젊음입니다
◆ 4 장 요약
애프터